Älter werden in der Sozialen Arbeit

In Einrichtungen der Sozialen Arbeit sind Fachkräfte und ehrenamtlich Tätige unterschiedlichen Alters mit unterschiedlichen und differenzierten Ausbildungs-, Berufs- und Lebenserfahrungen tätig. Ein unterschiedliches, manchmal kontroverses Verständnis von sozialer Arbeit führt zu einer Reihe von Konflikten in den Teams. Die Herausforderung besteht sowohl für Fach- als auch für Leitungskräfte darin, mit individuellen Lösungen auf die unterschiedlichen Interessen, Ressourcen und Grenzen von Mitarbeiter*innen zu reagieren und die Aushandlung dazu in einem wertschätzenden, prozessorientierten Dialog zu führen.

Das Seminar vermittelt Informationen und ermöglicht einen Austausch zu alter(n)sgerechten und individuellen Chancen für die Bewältigung des beruflichen Alltags.