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Aktuelles

Lesen Sie hier aktuelle Meldungen rund um den Paritätischen Sachsen und seine Mitgliedsorganisationen sowie zu Sozial- und Bildungsthemen.

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Interessante Beiträge lesen Sie auch in unserem halbjährlich erscheinenden Verbandsmagazin anspiel.

1000 Beiträge auf 167 Seiten
10. Januar 2018

Kampagnenauftakt "Mensch, Du hast Recht!": Jetzt mitmachen und weitersagen!

Nur wer seine Rechte kennt, kann auch für sie kämpfen: Paritätischer startet Jahreskampagne 2018 zu sozialen Menschenrechten.  
09. Januar 2018

Grenzen setzen: Sexuelle Übergriffe auf Pflegepersonal

Insbesondere Fachkräfte in ambulanten Diensten sehen sich bisweilen sexuell motivierten Übergriffen durch Pflegebedürftige ausgesetzt. Diese reichen von anzüglichen Bemerkungen bis hin zu körperlicher Belästigung. Obwohl das Thema nicht neu ist,...  
03. Januar 2018

Zum Tod von Elke Herrmann

Bereits im Dezember 2017 verstarb die Politikerin Elke Herrmann. Als langjähriges Mitglied im Beirat des Paritätischen Sachsen brachte Sie sich in die sozialpolitische Diskussion des Verbandes ein.  
02. Januar 2018

Gastbeitrag: Das Mitarbeitergespräch und seine Chancenkiller

Scheinbar ist es noch nicht durchgängig bekannt, welch starkes Instrument zur Personalentwicklung das Mitarbeitergespräch sein kann. Wie sonst wäre die gegen diese Einrichtung häufig bestehende Abneigung unter Mitarbeitenden zu erklären? Unser...  
21. Dezember 2017

Altersarmut: Vorschläge für eine Reform der Altersgrundsicherung

Als alarmierend bewertet der Paritätische Wohlfahrtsverband sowohl Ausmaß als auch Dynamik der wachsenden Altersarmut in Deutschland und unterbreitet Reformvorschläge. Zwingend notwendig sei ein sofortiger Kurswechsel in der Alterssicherungspolitik,...  
19. Dezember 2017

Gespräch: Trägerkooperationen als Modell der Zukunft in der Sozialen Arbeit?

Kostendruck, steigende rechtlichen Anforderungen, herausfordernde Personalfragen und die zunehmende Aufgabenfülle setzen Träger Sozialer Arbeit immer mehr unter Druck. Entsprechend sehen sich Führungskräfte mit komplexeren Managementaufgaben...