Gestern Kolleg*in – heute Vorgesetzte*r
Schwerpunkt: Professionalisierung der Führungskraft
Bei bevorstehender Leitungsübernahme oder vor kurzem begonnener Teamleitung ergeben sich manche unerwarteten Herausforderungen. Freude bis Sorge sowie hohe Erwartungen von allen Seiten bestimmen den Anfang.
Dieses Seminar gibt Ihnen anhand praktischer Fälle Aufschluss über die Art der Führung und des Umgangs miteinander, gleichzeitig erhalten Sie wichtige Spielregeln für erfolgreiche Führung – insbesondere am Beginn der neuen Aufgabe.
Nachwuchsführungskräfte, Mitarbeitende, denen Führungsaufgaben bevorstehen sowie Führungskräfte, die seit kurzer Zeit Leitungsaufgaben innehaben
• Die neue Situation für die Führung und die Mitarbeitenden
• Führung im heutigen Kontext der neuen Herausforderungen
• Partnerschaftlicher Dialog – partnerschaftliche Führung
• Kritik und Anerkennung
• Grundlagen zum Feedback
An Hand von praxisnahen Fallbeispielen werden Führungsfehler und Chancen erfolgreicher Führung aufgezeigt sowie Methoden und Instrumente in ihren Wirkungen erfahrbar gemacht.
Nutzen Sie bei Bedarf zur Vorbereitung unsere Hinweise zu den technischen Voraussetzungen (PDF) sowie nützliche Tipps rund um die gelungene Teilnahme (PDF) an einem Online-Seminar bzw. die barrierearme Version der Infoblätter (PDF).
Andreas Schareck
(Trainer für Kommunikation, Führung und Konfliktmanagement)
Mitglieder: 130 EUR
Datum/Uhrzeit | Ort | Anmeldung |
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12.05.2025
09:00 - 13:00 Uhr |
Online Online |
anmelden |
++ Seminar-TIPP ++
Auftanken mit Yoga, Meditation & Wandern
3-Tages-Seminar im Klosterhof
22.06. - 24.06.2025 l
Klosterhof St. Afra Meißen
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Freie Plätze...
...für Kurzentschlossene!
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08.04.2025 l Dresden
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Das Personalgespräch - Spannungsfeld zwischen Kritik und Kooperation
15.04.2025 l Dresden
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Seminar für Stellvertreter*innen - Führung aus der zweiten Reihe
05.05.2025 l Online
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